一面是加緊專用車板塊年底攻關，一面是在人員緊張情勢下認真落實底盤排產任務，四季度，在集團公司科學指導下，以突破和超越為主基調，陜汽淮南公司再次掀起一輪大干快上的新熱潮。

       市場蕭條下陜汽淮南公司得以扭住發展關鍵、找準轉型突破口，從根本上離不開集團公司精準的戰略指導和堅定不移的鼓勵支持。從十三五方針明確提出“做精專用車”到陜汽直管以上干部會議明確“更加關注專用車”，從到技術中心、專用車事業部多次來淮調研到助力搭建專用車產品研發新平臺，從持續底盤批量訂單到總工會親下基層送慰問……一樁樁、一件件，認真梳理集團公司重要講話及戰略部署，不難發現，在集團公司的核心戰略圈內，陜汽淮南公司始終占有重要的一席之地，在奔赴鑄就千億陜汽的偉大征程上，陜汽淮南公司也始終是發揮重要先鋒作用的先遣部隊。

       正因為這份信任，所以讓一切壓力變動力。四季度初，面對集團市場持續上量的大好局面，陜汽淮南公司底盤生產任務驟然猛增，為堅決擔負起集團賦予的使命，公司總經理魏炳亮迅速召開生產動員會，鼓勵全員攜手頂住全年最大的生產高峰，咬緊牙關、高效配合，努力克服人員短缺困難，以優質的底盤質量和準時的交貨期，全力協助集團公司實現產能歷史突破，用行動回報集團的厚愛；生產、技術、質量、管理等業務部門一把手，秉承多思考、勤碰頭的好習慣，主動分解緊急任務，優化方案、抽調人手、切實加強現場管理，相互配合、協作支援，有條不紊組織生產的同時充分挖掘自身潛力克服各類困難；前線在加班加點搶效率，后方工會等后勤保障部門也是主動跟進服務，不論加班到多晚，牛奶面包、熱飯熱菜總是確保及時供應，組織溫情感染鼓舞著著每一位一線戰士。

       全員奮戰下，10月份，33輛專用車訂單刷新歷史單月最高紀錄，底盤按期交貨率實現了100%，“大干四季度”注定是一場根本停不下來的升級戰役，我們有信心圓滿完成集團賦予的使命和任務。有集團公司的厚愛關懷、有客戶中心文化的坐鎮指揮，也因為有德文化、雙創理念的精神領航，我們未來一切必然向好。

       用行動回報愛。